Merdeka.com – Gaji besar, bonus yang melimpah menjadi impian para pekerja. Namun, impian itu tidak selalu terealisasi dalam dunia kerja. Menurut mentor karir dan uang, Mandi Woodruff-Santos, sebenarnya ada beberapa cara bagi pekerja atau job hunter, bernegosiasi dengan perusahaan untuk mendapatkan gaji atau bonus besar.

Pertama, calon pekerja lakukan riset mengenai jumlah rerata bonus yang diterima orang-orang pada industri yang sama. Dan gunakan hasil riset tersebut sebagai manfaat saat pencari kerja melakukan proses interview.

Mandi menambahkan, dibandingkan dengan iming-iming bonus, pekerja bisa bernegosiasi agar lebih baik menaikan nilai jumlah bonus.

“Tentu (negosiasi) ini untuk jabatan yang memang menawarkan bonus,” ucap Mandi dikutip melalui CNBC, Sabtu (13/8).

Cara lainnya agar pekerja bisa bernegosiasi mendapatkan bonus ataupun gaji yaitu mengutarakan sudut pandang pekerja saat proses wawancara. Menurut Mandi, perusahaan tentu ingin mengetahui latar belakang ataupun rasionalitas pekerja mengajukan negosiasi tentang bonus dan gaji.

Pada proses ini, Mandi menekankan agar pekerja mampu menumbuhkan ketertarikan perusahaan terhadap diri di pekerja. “Tarik mereka terlebih dahulu dan buat mereka mencintai anda,” ucap Mandi. [azz]


Perhatikan Hal Ini Sebelum Masuk Masa Pensiun di Tengah Lonjakan Inflasi
Kumpulkan Uang Tip untuk Beli Kado Diri Sendiri, Aksi Driver Ojol Ini Bikin Haru
Intip, Tips Mengatur Arus Kas Bisnis yang Baik
Tips Keuangan untuk Freelancer, Tetap Tenang Meski Penghasilan Nggak Tentu Tiap Bulan


Artikel ini bersumber dari www.merdeka.com.

Baca Artikel Menarik Lainnya dari Customer.co.id di Google News